為加強事業單位工作人員隊伍建設，規范進人行為，根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《重慶市事業單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發〔2006〕44號)和《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》(渝人社發〔2011〕326號)等規定，經市人力社保局備案(備案號：KHZP2022001ZX)，現面向社會考核招聘事業單位工作人員。

    一、招聘原則

    堅持公開、平等、競爭、擇優方針，按照德才兼備的標準，采取考核的方式進行。

    二、招聘單位及人數

    本次面向社會考核招聘事業單位工作人員24名，具體招聘單位及崗位詳見《重慶市忠縣2022年上半年考核招聘事業單位工作人員崗位一覽表》(附件1)。

    三、招聘范圍和對象

    (一)基本條件

    1.具有中華人民共和國國籍;

    2.遵守憲法和法律;

    3.具有良好的品行;

    4.適應崗位要求的身體條件;

    5.符合崗位所需的其他條件(見附件1);

    6.具備國家規定的該崗位所需的必要條件;

    7.符合事業單位人事管理回避規定。

    (二)以下人員不納入本次招聘范圍

    曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;因違反法律法規或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關事業單位工作人員;因違反機關事業單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執行人;國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

    現役軍人;在讀的非應屆畢業生;試用期內的機關事業單位人員(含新提拔領導干部的職務試用期);市內未滿機關事業單位(崗位)的招錄公告中或雙方簽訂的聘用合同中約定的最低服務期限(年限)的人員;參加我市機關事業單位招錄(聘)已按程序完成考察環節的擬聘用人員;我市公費培養、定向到鄉鎮教育(醫療衛生)機構就業，未滿服務期限或本簡章發布之日前未按規定程序解除培養及就業協議的師范(醫學)生。法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

    (三)年齡計算

    本簡章所要求的年齡計算截止時間為2022年4月17日，如“35周歲以下”，指未滿36周歲，在1986年4月18日及以后出生，依次類推;符合招聘條件的退役軍人報考的，年齡放寬3歲。

    (四)畢業(學位)證書及專業

    報考人員應憑已取得的學歷(學位)及專業報考。在境內高校畢業的報考人員，須在報考資格審查時提交學歷(學位)證書;在國(境)外高校畢業的報考人員，須在報考資格審查時出具教育部中國留學服務中心的學歷(學位)認證。境內高校2022年應屆畢業生暫未取得招聘條件要求的畢業(學位)證書的，可提供就業推薦表、成績單及其他應聘佐證材料，并最遲于2022年7月31日之前取得相應的學歷學位證明;境外高校2022年應屆畢業生暫未取得招聘條件要求的畢業(學位)證書的，可提供入學證明、各學年成績單及相應正規翻譯資料等佐證材料，并最遲于2022年7月31日之前取得相應的學歷學位證明。如未在規定時間內取得，取消聘用資格。

    參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業目錄和《重慶市考試錄用公務員專業參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件3)(以下簡稱《專業參考目錄》)、高等職業教育專業目錄(2021年)(附件4)進行專業資格審核。專業資格審查以畢業證書(不含輔修專業或輔修學位相關證書)載明的專業名稱為準。應聘人員報名時應誠信、準確、規范填報畢業專業。因不同學歷層次致使同一專業稱謂不一致的，視為符合專業要求。

    專業名稱與《專業參考目錄》中專業稱謂相似但不完全一致，經負責資格條件審查的單位審核認定，可視為符合專業要求。

    (五)特別說明

    本簡章所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(數)，如35周歲以下，含35周歲;專技12級以上(以下)，含專技12級，以此類推。

    本簡章所涉及的時間節點，除明確約定外，均以本簡章發布之日計算。

    本簡章要求各類職業(執業)資格條件，以證書原件或發證機關提供的考試合格證明為準，除明確規定外，須在報名(資格審查)時提供,否則取消擬聘資格。

    本簡章所稱應屆高校畢業生，是指參加國家統一招生的普通高校2022年應屆畢業生(須經省級招辦批準錄取，入學時將檔案關系轉移到就讀高校)，以及2021年8月1日至2022年7月31日取得國(境)外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員。

    國家統一招生的2020年、2021年普通高校畢業生，以及2020年1月1日至2021年7月31日取得國(境)外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員，未落實工作單位的，可按應屆高校畢業生對待。

    本次招聘所指“未落實工作單位”，是指“在報名及資格審查時，應聘人員未隨用人單位參加職工養老保險;且其戶口、檔案、組織關系之一仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構”。

    對參加大學生村官、農村教師特崗計劃、“三支一扶”計劃、志愿服務西部計劃等基層服務項目前無工作經歷，服務期滿且考核合格后2年內參加本次招聘的人員，視為應屆高校畢業生，但已被或曾被錄(聘)用為機關事業單位工作人員的除外。

    根據疫情防控需要，本次招聘各環節時間、地點安排有調整的，將通過重慶市忠縣人民政府網(http://www.zhongxian.gov.cn/)及時公告。參加現場資格審查、筆試、面試等環節的報考人員應按《重慶市忠縣事業單位2022年上半年考核招聘工作人員考試新冠肺炎疫情防控須知》(附件5)提前做好行程規劃，在招聘期內做好個人防護，按規定佩戴口罩，自覺服從招聘方疫情防控工作安排，若因健康風險和防疫要求無法參加考試的，后果由本人承擔。

    四、報名及資格初審

    本次考核招聘實行現場報名。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應聘并參加考試考核。

    (一)報名方式、時間和地點

    1.報名時間：2021年4月18日-20日(9:00-12:00，14:00-18:00);

    2.報名地點：忠縣人力資源和社會保障局二樓會議室(忠縣忠州街道州屏環路57號);

    3.聯系人：羅老師，聯系電話：023—54246481。

    (二)報名要求及資格審查

    1.每位報考人員只能選擇一個崗位報考。

    2.報考者按照(附件7)要求持本人身份證、畢業證、學位證及職位要求的相關證明材料等原件和復印件各一份;近期1寸同底免冠彩色照片2張到指定地點報名。應聘人員須在現場報名時向招聘方出具《機關事業單位工作人員誠信應聘承諾》(附件6);不能按期提供《機關事業單位工作人員誠信應聘承諾》或經核實處于最低服務期限的，取消進入后續環節及聘用資格。應聘人員在報名及資格審查時按要求做好疫情防控。

    3.委托他人報名者需出示委托書及被委托人身份證并交復印件。

    4.由縣事業單位人事綜合管理部門會同招聘單位主管部門按照招聘條件進行資格審查，并按規定繳納考務費(按市財政、物價部門批準的標準每科50元/人收取)。資格審查不合格的，向應聘人員說明原因。

    5.未達到開考比例情形的處理。實際報名人數與擬招聘崗位名額之比須達到2：1。達不到開考比例的，相應遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消招聘崗位;其中屬急需緊缺崗位的，有關情況經市級事業單位人事綜合管理部門備案同意后，可作為緊缺崗位開考。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報考人員，退還其考務費。

    6.領取準考證

    考生憑本人身份證于2022年4月22日(9：00-12：00)到報名處領取《準考證》，未按規定領取《準考證》視為自動放棄考試資格。